4D Analizi

Eğitim taleplerinizi, hangi konu olursa olsun kendi geliştirdiğimiz özel bir planlama yöntemiyle analiz ediyoruz. Biz bu yönteme 4D analizi diyoruz. Bu analizin başlıkları ise şöyle;

  • Doğru İhtiyaç Analizi
  • Doğru İçerik
  • Doğru Eğitmen
  • Doğru Organizasyon

It is Future or It is Feedback

Eğitim bittikten sonra sizin ne düşündüğünüzü anlamak ve şirketinize sağladığımız katkıyı ölçmek için sorularımız olacak. Anket formlarında vereceğiniz puanlar bizim için yol göstericidir. Daha iyi hizmet verebilmemiz için katılımcılara  eğitim sonunda bir e-posta gönderiyoruz. Aldıkları eğitimin iyi yönlerini ve gelişim alanlarımızı soruyoruz.

Bu anket sonuçlarını da, yorumlarımızı da katarak  İnsan Kaynakları departmanı  ve diğer  ilgili yetkililer ile paylaşıyoruz. Ortak başarımızın devamı sağlamak ve gözlemek için sizlerle  görüşmelerimize devam ediyoruz. Bizim için teknoloji dostu olmak, inovatif, iş birlikçi, teknolojiyi takip eden  ve bu bilgi birikimini dostlarına  aktarmaktır. Sizler aldığınız eğitim ile mutlu olursanız biz de oluyoruz. En büyük amacımız bu.

Karar Veremediniz mi? Yardımcı Olalım